Одного разу ми зрозуміли, що маємо визначитися, куди далі йти.

В 2017 році ми стали співорганізаторами заходу, де разом з владою, бізнесом та громадою обговорювали, чого не вистачає культурі міста і що би ми хотіли бачити через кілька років;

Того ж року на літературно-мистецькому святі "Барви лесиного гаю" ми запитувли містян, чого ж не вистачає цьому прекрасному місцю і чим його можна наповнити;

в 2018 році ми вступили в академію культурного лідерства, щоби навчитися не тільки організовувати локальні активності, а й спрямовувати їх на розвиток культури нашого міста в цілому, а для цього необхідно сформувати єдине бачення - стратегію розвитку культури міста.

Стратегія розвитку культури - це документ, який визначає бачення, мету та завдання галузі на наступні 5 -15 років. На основі стратегії розробляються конкретні цільові програми, які, в свою чергу, маленькими кроками досягають задуманої мети.

І якщо конкретні кроки мають своїх визначених ініціаторів і виконавців, то єдине бачення має формуватись на основі думки громади - адже це спільна мета всього міста. Кожен, хто долучається до реалізації стратегії, допомагає здійснитись бажанням всіх мешканців.

Щоби врахувати твою думку в написанні цього важливого документа, запрошуємо відповісти на кілька важливих запитань: